La tua carriera in wenglor
I tuoi vantaggi
Azienda a conduzione familiare
- Cultura aziendale familiare con approccio “tu”
- Formazione intensiva da parte di colleghi e superiori
- Percorsi decisionali brevi
Orario flessibile
- Conto ore personale
- Semplice rilevamento delle ore in meno e in più
- Elevata flessibilità grazie all’orario flessibile
Ambiente di lavoro moderno
- Arredamento da ufficio di alta qualità ed ergonomico
- Hardware e software ad alte prestazioni
- Macchine e utensili professionali
Telelavoro mobile
- Connessione VPN per lavorare ovunque
- Infrastruttura WLAN universale in tutte le sedi aziendali
- Lavoro flessibile grazie a riunioni online
Ristorante aziendale foundersClub
- Alimenti equilibrati e preparati al momento
- Sistema di pagamento senza contanti
- Area lounge accogliente
Bevande gratuite
- Diverse acque minerali e bevande alla frutta locali
- Sostenibilità grazie alle bottiglie di vetro
- Dispenser d’acqua supplementare nel foundersClub
Promozione della salute sul posto di lavoro
- Serie di seminari su vari temi legati alla salute e alla conciliazione vita-lavoro
- Configurazione ergonomica della postazione di lavoro da parte del team di fisioterapia
- Visite mediche preventive regolari e offerte di vaccinazione preventive da parte del medico aziendale.
Fisioterapia
- Trattamento e consulenza professionale da parte di fisioterapisti in caso di disturbi gravi
- Trattamenti preventivi in caso di disturbi di lunga durata
- Sala di trattamento professionale attrezzata
Corsi dedicati allo sport
- Corsi di yoga di livello professionale
- Nordic Walking
- Passeggiate all’aria aperta, ginnastica e terapia motoria con insegnanti professioniste
Jobrad
- Leasing aziendale conveniente per biciclette ed e-bike
- Modelli di assistenza e assicurazione convenienti in caso di danni o furto
- Sostituzione semplice e rapida al termine del periodo di utilizzo
Eventi aziendali e sportivi
- Feste aziendali stagionali
- Maratone e corse aziendali
- Concorsi “Fit to Work”
Servizi finanziari aggiuntivi
- Pagamenti di bonus in base al successo aziendale, nonché alla retribuzione e al livello di performance individuali (sistema di retribuzione weFair2.0).
- Indennità per vacanze e Natale
- Prestazioni economicamente efficaci
- Regime pensionistico aziendale secondo AvmG
Private Benefits
- Benefits for weddings, births and time with the company
- Financial support for childcare
- Individual birthday gift
Wellpass
- Access to countless sports, nutrition and meditation services
- Parallel use of multiple providers without a contract
- Cancellable monthly
Free Parking Spaces
- Free company car park for all employees
- Excellent transport links
Your Entry-Level Options
Direct Entry
Training/DHBW Study Program
Final Thesis/Internship
Vacation Job/High-School Student Internship
-
Holger
“We love innovation! Only people with courage to try out new ideas can help shape the future.”
Holger Gaus,
Team Leader Development Project X
-
Lisa
“We are a dynamic and motivated team facing new challenges every day and mastering them together.”
Lisa Joos,
Purchaser
-
Yusuf
“I like to come to wenglor every day and work with my colleagues at getting that little better every day.”
Yusuf Zülam,
Mechanic
-
Franziska
“I like the open approach among colleagues at wenglor. Everyone communicates informally, from the boss to the employees. That makes it easy to feel comfortable here.”
Franziska Haas,
Software Developer
-
Lukas
“The open and friendly interaction among colleagues at wenglor is great. Everyone takes responsibility and supports each other.”
Lukas Blöchl,
Mechanic
-
Daniel
“At wenglor, everyone has the opportunity to contribute and implement their own ideas. This is in our company DNA and the reason why we are so innovative and successful.”
Daniel Huber,
Managing Director wenglorTPL
-
Dorota
“You can always ask someone for advice. Because at wenglor, colleagues support each other in providing the best possible product for the customer.”
Dorota Glabala,
Sensor Production Assistant
-
Omar
“‘Can you help me?’ is always followed by a ‘Sure, what can I do?’ – making the impossible possible together.”
Omar Alkhatib,
Warehouse Employee
-
Klaus
“It is very exciting to be writing a thesis at wenglor. The topics deal with the trends of the future in industry.”
Klaus Epple,
Optics Design Developer
Your Career Team
Michaela Knittel
wenglor sensoric GmbH
Technical
+49 7542 5399-353
Louisa Form
wenglor sensoric GmbH
Production/Warehouse, Training & Studies
+49 7542 5399-355
Diana Köberle
wenglor sensoric GmbH
Commercial, Sales
+49 7542 5399-354
Sandra Lehmann
wenglor MEL GmbH
+49 89 327150-122