Produção de energia
através do sistema fotovoltaico (PV) e da central de cogeração (CHP)
Energia geotérmica
para aquecimento e refrigeração
Neutralidade climática
Esse é o nosso objetivo até 2045
Redução de CO2
na área de viagens de negócios
Juntos para um futuro sustentável
A wenglor desenvolve soluções inovadoras para tecnologias de sensores e processamento de imagens que ajudam os clientes a executar processos de automação e a mudar positivamente o setor. Desde a nossa fundação em 1983, estamos cientes da nossa responsabilidade econômica, ecológica e social para um futuro melhor e tomamos diversas medidas para atingir esse objetivo. Com este amplo pacote de medidas, o princípio orientador de toda a empresa “weGreen – innovations for a better tomorrow” garante um alto nível de conscientização ambiental entre colaboradores, clientes e fornecedores.
Os três pilares da sustentabilidade – economia, meio ambiente e social – estão intimamente interligados e desempenham um papel fundamental na criação de um futuro sustentável. Para alcançar isso, os objetivos ambientais, econômicos e sociais devem ser considerados da mesma forma. Na wenglor, os três pilares estão presentes na filosofia da empresa e são considerados em todas as áreas da empresa, bem como por colaboradores e tomadores de decisão em suas ações diárias.
Economia sustentável
Trabalhamos em um setor de alta tecnologia e em rápida evolução. Para garantir uma existência permanente do wenglor sensoric group, o foco está no desenvolvimento de produtos sempre novos e inovadores. Nosso objetivo é oferecer aos nossos clientes soluções de produtos para os mais diversos desafios da indústria de produção. Nós conseguimos isso identificando as potenciais necessidades e problemas de nossos clientes, a fim de oferecer produtos padrão para uso em diversas áreas e indústrias.
A wenglor produz e desenvolve suas tecnologias de sensores e processamento de imagens em sete locais na Europa: Tettnang (Alemanha), Unterschleißheim (Alemanha), Berlim (Alemanha), Sibiu (Romênia), La Chevrolière (França), Perth (Escócia) e Belgrado (Sérvia). Os materiais para os produtos são adquiridos internamente e a wenglor utiliza seus próprios sensores no processo de produção. A estreita colaboração entre os diferentes departamentos garante a produção de produtos duradouros e de alta qualidade. Nossos especialistas em vendas estão em contato direto com nossos clientes para identificar suas necessidades e problemas. Através de nossos escritórios de vendas globais em vários países, podemos atender melhor nossos clientes em todo o mundo.
A wenglor produz e desenvolve suas tecnologias de sensores e processamento de imagens em sete locais na Europa: Tettnang (Alemanha), Unterschleißheim (Alemanha), Berlim (Alemanha), Sibiu (Romênia), La Chevrolière (França), Perth (Escócia) e Belgrado (Sérvia). Os materiais para os produtos são adquiridos internamente e a wenglor utiliza seus próprios sensores no processo de produção. A estreita colaboração entre os diferentes departamentos garante a produção de produtos duradouros e de alta qualidade. Nossos especialistas em vendas estão em contato direto com nossos clientes para identificar suas necessidades e problemas. Através de nossos escritórios de vendas globais em vários países, podemos atender melhor nossos clientes em todo o mundo.
KLIMAWIN Sustainability Initiative
Since February 2024, wenglor has been part of the sustainability initiative of the state of Baden-Württemberg. By signing KLIMAWIN, wenglor is committed to the guiding principles for climate-conscious and sustainable business formulated in KLIMAWIN. wenglor also undertakes to present its climate protection and sustainability measures in an annual report and make them publicly visible. The target concept can be found in the Downloads area
Proteção ambiental
A wenglor tem como objetivo reduzir o consumo de recursos, desde o desenvolvimento e a fabricação do produto até o produto final e sua distribuição. A conscientização sobre a sustentabilidade não se reflete apenas no desenvolvimento e no marketing de produtos; decisões ambientalmente conscientes também são tomadas nos escritórios, no restaurante da empresa, no foundersClub e nos edifícios da Wenglor.
Medidas de sustentabilidade nas áreas da empresa
Produtos
Os produtos da wenglor são duráveis, poupam recursos, têm eficiência energética e se caracterizam pela alta qualidade. Nossos sensores dispõem de dispositivos de desligamento inteligentes e consumos de energia reduzidos, que ajudam a nós e a nossos clientes a reduzir o consumo de energia e economizar recursos valiosos. Além disso, ajudam a evitar impactos negativos no meio ambiente.
Embalagem
Para minimizar o desperdício de plástico, a wenglor tem como meta enviar os produtos em embalagens ecológicas com materiais reutilizáveis. Não só o material é sustentável, como também o volume e o peso das embalagens devem ser reduzidos.
Escritório
Com reuniões on-line, podemos economizar custos de voo e uma quantidade significativa de CO2.
Restaurante da empresa, o foundersClub
Sazonal, fresco e equilibrado – a sustentabilidade também desempenha um papel importante no restaurante da empresa, o foundersClub. O chef da wenglor, Rick, presta atenção a uma oferta alimentar saudável e sustentável. Os colaboradores da wenglor podem escolher entre um prato de carne e uma alternativa vegetariana ou servir-se do bufê de saladas.
Para evitar o desperdício de alimentos, a quantidade necessária é calculada no planejamento do cardápio. As sobras de alimentos não são descartadas, mas integradas ao bufê de saladas ou prato do dia seguinte ou armazenadas na câmara frigorífica até serem reutilizados.
Envolvimento social
A wenglor é uma empresa familiar administrada pela segunda geração, que valoriza a confiabilidade, assume responsabilidade por seus colaboradores, valoriza as relações de confiança com clientes e parceiros de negócios e apoia associações regionais por meio de patrocínios.
wenglor para a sociedade
A wenglor promove o progresso social e se envolve em projetos sociais selecionados nas áreas de educação, meio ambiente, cultura e inovação. Nas colaborações com universidades, faculdades e institutos ou no patrocínio de associações ou organizações locais, a wenglor presta apoio financeiro ou material. Saiba mais sobre as campanhas atuais de arrecadação de fundos e patrocínios em nosso canal do Instagram.
Graças ao fundador da nossa empresa, Dieter Baur, estamos ativamente envolvidos no Lions Club, apoiando regularmente a associação e os seus diversos projetos financeiramente. O Lions Club apoia pessoas e organizações na resolução de desafios sociais, de saúde e culturais.
wenglor como empregador
A família é muito importante para a wenglor de várias maneiras: “the innovative family” representa o tratamento respeitoso uns com os outros e a união familiar entre os colaboradores da wenglor em todo o mundo. Ideias são a base para as inovações, a wenglor dispõe da InnovationBox, na qual os nossos colaboradores podem contribuir com as suas ideias.
Nossa promoção da saúde ocupacional abrange uma ampla gama de tópicos: ela abrange desde exames de saúde ocupacional, vacinas de proteção e diferentes esportes até o tratamento profissional e o aconselhamento por fisioterapeutas, passando por séries de palestras sobre diversos temas relacionados à saúde e ao equilíbrio entre vida profissional e pessoal, bem como o design ergonômico do local de trabalho.
Como empresa familiar, a wenglor dá grande importância ao equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Os colaboradores se beneficiam de canais de comunicação digitais, apoio financeiro no cuidado dos filhos e modelos flexíveis de horário de trabalho. Além disso, a wenglor oferece aos seus colaboradores empregos inovadores e se compromete com projetos sociais nas áreas de educação, meio ambiente, cultura e inovação.
A wenglor promove o desenvolvimento pessoal e profissional dos jovens e oferece uma ampla oferta de formação técnica e comercial, programas de estudo dual, estágios e vagas de meio período. As meninas têm a oportunidade de participar anualmente do “Girls Day” e conhecer profissões técnicas.
Os colaboradores da wenglor podem participar em cursos de formação e formação complementar diretamente relacionados com o trabalho que desempenham. A formação continuada serve para qualificar ainda mais os colaboradores profissionalmente, com cursos de formação internos para ampliar o conhecimento especializado existente.
Os colaboradores da wenglor podem participar em cursos de formação e formação complementar diretamente relacionados com o trabalho que desempenham. A formação continuada serve para qualificar ainda mais os colaboradores profissionalmente, com cursos de formação internos para ampliar o conhecimento especializado existente.
Como um importante empregador de médio porte, os colaboradores da wenglor se beneficiam de benefícios voluntários para cada indivíduo. Isso inclui, por exemplo, o aluguel de bicicletas e bicicletas elétricas, teletrabalho móvel e conferências on-line, além de refeições e bebidas frescas da região.
Os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável
No âmbito da Agenda 2030, as Nações Unidas definiram 17 objetivos para o desenvolvimento sustentável que incluem a proteção do clima e do meio ambiente, o uso mais eficiente de recursos escassos, o respeito pelos direitos humanos e condições justas de trabalho e produção. A wenglor se orienta pelos objetivos de sustentabilidade e já toma medidas para atingir os objetivos relevantes para a wenglor. Através de soluções inovadoras, parcerias e envolvimento social, a wenglor contribui ativamente para a implementação desses objetivos de desenvolvimento.
A wenglor se compromete a criar um ambiente de trabalho saudável e seguro para seus colaboradores. Isso inclui promover a saúde mental e o desenvolvimento pessoal, bem como garantir um ambiente de trabalho seguro. Diversas atividades esportivas, fisioterapia e cardápio saudável e balanceado no restaurante da empresa contribuem para o bem-estar dos colaboradores.
A wenglor oferece a quem está começando uma ampla variedade de formação técnica e comercial, bem como programas de estudo dual. Além disso, a wenglor participa anualmente do “Girls' Day” em todo o país e oferece às meninas a partir do quinto ano informações interessantes sobre as mais diversas áreas de formação técnica.
Eficientes em termos energéticos e ecológicos. Os produtos da wenglor dispõem de dispositivos de desligamento inteligentes e consumo de energia reduzidos, o que ajuda a nós e a nossos clientes a reduzir o consumo de energia e economizar recursos valiosos. A wenglor também aposta em energias renováveis para o aquecimento do edifício, contribuindo assim para um ambiente limpo.
A wenglor aspira a um crescimento econômico sustentável e garante aos seus colaboradores condições de trabalho justas e dignas e uma remuneração justa nos locais de produção e desenvolvimento, bem como nas filiais de vendas.
As inovações são a base para o desenvolvimento e a fabricação dos produtos wenglor. Para poder resolver aplicações específicas do cliente, a wenglor promove a pesquisa e o desenvolvimento de soluções inovadoras para aplicações padrão e soluções especiais.
Os produtos da wenglor economizam recursos, são ecológicos e eficientes em termos energéticos. Além disso, os produtos se caracterizam por alta qualidade e durabilidade. Os impactos negativos da produção industrial e dos produtos são evitados.
A wenglor toma medidas ativas para contribuir para um ambiente limpo. Por exemplo, a geração de energia é maioritariamente renovável e os eventos e reuniões on-line reduzem o CO2 em viagens de negócios. Além disso, estamos mudando para embalagens de produtos mais sustentáveis.
A wenglor valoriza a equidade e o bem-estar da “innovative family” está em primeiro lugar, por isso a wenglor se opõe ao desenvolvimento, fabricação ou venda de produtos que servem diretamente para fins militares ou de tecnologia de armas.
