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Formation/Filière de la DHBW

En te for­mant chez wen­glor, tu peux ex­pri­mer ta per­son­na­li­té en toute li­ber­té. Construis ton ave­nir pro­fes­sion­nel exac­te­ment comme tu l’en­tends. Qu’ils suivent une for­ma­tion de base ou une fi­lière de la DHBW : les jeunes ta­lents mo­ti­vés comme toi peuvent dé­bu­ter leur car­rière chez nous dans les meilleures condi­tions et faire par­tie de la gé­né­ra­tion wen­glor.
Génération wenglor
Secteurs d’activité
Avantages
À propos de wenglor
Équipe chargée du suivi des carrières

Nous sommes la gé­né­ra­tion wen­glor.

Nous sommes dé­ter­mi­nés.

Nous sommes res­pon­sables.

Nous dé­fen­dons la li­ber­té in­di­vi­duelle.

Nous vou­lons créer un monde meilleur.

Nous af­fi­chons fiè­re­ment nos opi­nions.

Nous sommes 100 % nu­mé­riques.

Nous ai­mons les tech­no­lo­gies et les exemples de réus­site.

Rejoins-​nous et de­viens ap­pren­ti ou étu­diant DHBW chez wen­glor à Tett­nang !

Es­prit d’or­ga­ni­sa­tion x la ges­tion

  • Tu as le sens de l’or­ga­ni­sa­tion
  • Tu aimes le tra­vail d’équipe
  • Tu as le sens de la com­mu­ni­ca­tion et de l’ini­tia­tive per­son­nelle
  • Les pro­jets sont pour toi une source de mo­ti­va­tion

Tu auras des mis­sions di­ver­si­fiées axées sur la pra­tique au quo­ti­dien. Tu ob­tien­dras un aper­çu du fonc­tion­ne­ment des dif­fé­rents dé­par­te­ments com­mer­ciaux et tra­vaille­ra selon des mé­thodes de for­ma­tion in­no­vantes et nu­mé­riques. Des pro­jets pas­sion­nants com­plè­te­ront ta for­ma­tion/tes études. Ils te per­met­tront d’ap­por­ter tes idées et de les mettre en œuvre.

Rejoins-​nous !

  • Agent technico-​commercial (h/f/d)
  • Agent technico-​commercial avec qua­li­fi­ca­tion sup­plé­men­taire (h/f/d)
  • Ba­che­lor of Arts Media De­si­gn (h/f/d)

Nos avan­tages, ta li­ber­té.

Pro­gramme de par­rai­nage

  • Un par­rain sera à tes côtés pour t’ac­com­pa­gner pen­dant les pre­miers mois
  • Sou­tien idéal par des ap­pren­tis et d’étu­diants ex­pé­ri­men­tés
  • Dé­cou­verte ra­pide de la com­mu­nau­té d’ap­pren­tis

Jour­nées des ap­pren­tis

  • Pro­gramme de ren­contre de deux jours avec les ap­pren­tis
  • Prin­ci­pales in­for­ma­tions sur la for­ma­tion et les fi­lières de la DHBW
  • Ex­cur­sion et/ou sé­jour à la ca­bane des ap­pren­tis in­clus
  • Ate­lier d’équipe

Sa­lons et concours

  • Par­ti­ci­pa­tion à des sa­lons et co­opé­ra­tions en ma­tière de for­ma­tion
  • Concours fé­dé­ral de langues étran­gères
  • Pos­si­bi­li­té de de­ve­nir am­bas­sa­deur de for­ma­tion

Les ap­pren­tis forment les ap­pren­tis

  • Par­ti­ci­pa­tion au pro­jet « Les ap­pren­tis forment les ap­pren­tis »
  • Or­ga­ni­sa­tion et réa­li­sa­tion au­to­nomes de l’évé­ne­ment
  • Ap­pren­tis­sage de com­pé­tences sup­plé­men­taires

Sé­jours à l’étran­ger

  • Fi­lière de la DHBW avec pos­si­bi­li­té de sé­jour à l’étran­ger
  • Pos­sible pen­dant le se­mestre théo­rique
  • Pos­si­bi­li­té de com­bi­nai­son avec le voyage lin­guis­tique

Ac­com­pa­gne­ment in­di­vi­duel

Étudiants au bureau
  • Ac­com­pa­gne­ment in­di­vi­duel pen­dant toute la durée de la for­ma­tion
  • Sou­tien d’un tu­teur at­ti­tré dans tous les dé­par­te­ments

Mais ce n’est pas tout : dé­couvre d’autres avan­tages que wen­glor t’offre en tant qu’ap­pren­ti ou étudiant-​e de la DHBW !

Nous sommes wen­glor – the in­no­va­tive fa­mi­ly

L’une des PME fa­mi­liales les plus per­for­mantes dans le do­maine des tech­no­lo­gies in­tel­li­gentes de cap­teurs et de trai­te­ment d’images. Nos so­lu­tions sys­tème et pro­duits bre­ve­tés maintes fois pri­més sont mis en œuvre dans le monde en­tier pour la pro­duc­tion in­dus­trielle. Les cap­teurs et sys­tèmes de trai­te­ment d’images de wen­glor ga­ran­tissent une sé­cu­ri­té et une ef­fi­ca­ci­té maxi­males des pro­ces­sus d’au­to­ma­ti­sa­tion.



Nos ap­pren­tis te pré­sentent leur mé­tier – pen­dant et après leur for­ma­tion

JanikJulien

  1. Janik

    Mé­ca­ni­cien in­dus­triel

  2. Ju­lien

    Chef d’équipe pro­duc­tion SMD
    Ma car­rière chez wen­glor a com­men­cé par un stage sco­laire suivi d’une for­ma­tion de mé­ca­ni­cien in­dus­triel, ce qui m’a conduit di­rec­te­ment au poste de chef d’équipe dans la pro­duc­tion SMD. Je di­rige une équipe de neuf per­sonnes – en­semble, nous nous ef­for­çons au quo­ti­dien de fa­bri­quer les meilleurs pro­duits pos­sibles pour nos clients.

Ton équipe char­gée du suivi des car­rières

Michaela Knittel
As­sis­tante des res­sources hu­maines
Mi­chae­la Knit­tel
wen­glor sen­so­ric GmbH
Dé­par­te­ment tech­nique
+49 7542 5399-353
Michaela Knittel
As­sis­tante des res­sources hu­maines
Loui­sa Form
wen­glor sen­so­ric GmbH
Pro­duc­tion/en­tre­pôt, for­ma­tion et études
+49 7542 5399-355
Michaela Knittel
As­sis­tante des res­sources hu­maines
Diana Köberle
wen­glor sen­so­ric GmbH
Sec­teur com­mer­cial, vente
+49 7542 5399-354
 
Michaela Knittel
As­sis­tante des res­sources hu­maines
San­dra Leh­mann
wen­glor MEL GmbH
+49 89 327150-122
 
Comparaison des produits
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